Redonner du sens au travail

Description

La crise sanitaire a accentué un questionnement déjà lancinant sur le sens du travail. Ce n'est pas un « problème de riche » : à tous les niveaux de la hiérarchie sociale, la perte de sens au travail se nourrit des réorganisations permanentes sous contrainte financière, du néo-management individualisé, des conflits éthiques galopants. Et si les aspirations à un travail vivant et émancipateur, guidé par le souci de « prendre soin » plutôt que de « faire du chiffre », devenaient enfin audibles ? Et si l'on admettait enfin que pour lui redonner du sens, il faut pouvoir délibérer sur son organisation et ses finalités ? En somme, traiter le travail pour ce qu'il est, une grande question politique.

 

Interview de Thomas Coutrot : Lire l'interview

Conférence commune aux UP de Valence et Romans, organisée dans le thème "Le Monde d'Après" 

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Renseignements sur tarifs

Gratuité pour les moins de 25 ans, les demandeurs d'emploi, les bénéficiaires du RSA, de l'AAH et de l'ASPA (minimum vieillesse) sur présentation d'un justificatif.